5 Traits رواد أعمال فعالين شارك

5 Traits رواد أعمال فعالين شارك
S مثل رقائق الثلج: لا يوجد اثنان متشابهين تمامًا. لكن على الرغم من اختلافاتهم ، فإن رجال الأعمال الكبار غالباً ما يشاركون خصائص معينة تدفع النجاح. لقد قمنا بفرز تغطية من العام الماضي واختارنا خمس سمات عظيمة تحدد الفعالية ، كل المجاملة للقادة في وسائل التواصل الاجتماعي والابتكار والأعمال. دع رؤاهم يساعدك على فهم أفضل لكيفية جعل الأشخاص الأكثر إثارة للاهتمام أحلامهم حقيقة.

s مثل رقائق الثلج: لا يوجد اثنان متشابهين تمامًا. لكن على الرغم من اختلافاتهم ، فإن رجال الأعمال الكبار غالباً ما يشاركون خصائص معينة تدفع النجاح. لقد قمنا بفرز تغطية من العام الماضي واختارنا خمس سمات عظيمة تحدد الفعالية ، كل المجاملة للقادة في وسائل التواصل الاجتماعي والابتكار والأعمال. دع رؤاهم يساعدك على فهم أفضل لكيفية جعل الأشخاص الأكثر إثارة للاهتمام أحلامهم حقيقة.

سمة # 1: انهم محاطون من أولئك الذين يشاركونهم شغفهم. يفهم

أنه لا يمكنهم الذهاب بمفردهم. يقول غوتام غوبتا ، الرئيس التنفيذي لشركة NatureBox ، "لأنك يمكن أن تتوقع ساعات عمل طويلة وأيامًا صعبة في البداية ، فإن محرك الأقراص الشخصي والقيم المشتركة المتشاطرة مع زملائك سيرونك خلال هذا الوقت. وهذا الحماس يترجم إلى عميل إيجابي وهذا ما سوف يبني عملك. "

اقرأ المزيد: كيف تحول شغفك إلى مشروع ناجح

ذات صلة: نيلسون مانديلا: 8 اقتباسات ملهمة على القيادة والشجاعة والنجاح

سمة # 2: إنهم يعرفون أنفسهم.

عندما تعرف نقاط القوة والضعف لديك ، تكون مستعدًا بشكل أفضل لبناء فريق يكملك ويمكنه مساعدتك في الوصول إلى أهدافك. سواء كنت "مساعداً" أو "محكماً" أو "سائق" ، يقول معلم البداية مارتين زويلينج "للوصول إلى أعلى إمكانات قيادتك ، عليك أن تبقى صادقاً مع نفسك ، بدلاً من محاولة التوافق مع الآخرين ويضيف قائلاً: "إذا كنت تلتزم حقًا بتعلم المزيد عن نفسك وتصبح أفضل ما يمكن أن تكون عليه ، فسوف تكتشف أن كل التحديات هي في الواقع بذور الفرصة."

اقرأ المزيد : 9 صفات القيادة من النجاح ق

سمة # 3: هم خبراء حقيقيون.

النجاح لا يتوقف أبدا عن التعلم ويستفيد إلى أقصى حد من تلك المعرفة المتخصصة. ستيفن كي ، مخترع شارك في تأسيس InventRight، LLC. تقول الشركة التي تقدم الأفكار إلى السوق: "عندما تقضي سنوات في نفس الصناعة ، فإنك تتعلم تاريخها. إن معرفة ما تم القيام به من قبل يمكن أن يساعدك على تحديد كيف يمكنها المضي قدما ويجب أن تمضي قدما. في غضون ذلك ، عليك بناء شبكة من العلاقات لدعمك في المساعي المستقبلية ، خاصة عندما تكون الأزمنة هزيلة ، وهذه العلاقات لا تقدر بثمن. "

اقرأ المزيد: 5 صفات النجاح s

ذات الصلة: 8 أسئلة لطرحها الآن وللحفاظ على السؤال في السنة المقبلة

سمة 4: إنهم يتخذون إجراءً.

سيقول لك الكثير من الناس ، لكن يجب ألا تكون واحدًا منهم. يقول لويس هاوز ، مبتكر برنامج LinkedIn ، وهو برنامج تدريب على وسائل الإعلام الاجتماعية: "العمل يمكن أن يعالج الخوف والتردد والشك. تذكر ، نحن نمنح المورد المحدود للطاقة والوقت في وجودنا ، لذا حافظ على تركيز عقلك على النهاية الهدف: النمو والتقدم."إلى جانب ذلك ، إذا لم تكن تثق بنفسك ، كيف يمكنك إلهامها في الآخرين؟

اقرأ المزيد: 3 خطوات حاسمة لإعادة اختراع نفسك أو لشركتك

سمة 5: تفشل بشكل جيد.

الخوف من الفشل يمكن أن يكون مشللاً ، لكن ما يشبه الخطأ قد يقودك إلى فكرتك الرائعة التالية: "الكثير من الناس يأخذون الفشل كعلامة على أنه حان الوقت للتخلي عنهم. هؤلاء الناس لا يحصلون بعيدا جدا. يقول براد سوجارس ، مؤسس ورئيس شركة أكشنوكاش ، وهي شركة تدريب تجارية صغيرة: "ما يميز الأشخاص الناجحين عن بعضهم البعض هو القدرة على النهوض وإعطائه فرصة أخرى من خلال خطة أفضل لكيفية النجاح في المرة القادمة". > اقرأ المزيد: 3 عادات متغيرة للحياة لفناني الأداء المرتفع

ذات صلة: لماذا تفشل الشركات: يشرح خبير البيانات كل ذلك